Desafio: Ajudar o cliente a mitigar situações de trabalho análogo ao de escravo, identificadas em auditorias do ministério do trabalho. A empresa teve seu nome incluído na lista negra do ministério do trabalho.

Estratégia: Estabelecer um programa abrangente e detalhado de auditorias da NR 31 [Segurança e Saúde no Trabalho na Agricultura] nas fazendas de produção, como evidência de atuação preventiva da empresa.

Resultados: Melhoria significativa das condições de trabalho dos profissionais de campo e aumento da segurança jurídica da empresa em função do conjunto de evidências solidamente embasadas (relatório técnico especializado, registro fotográfico detalhado e plano de ação).

Também foi observada a adição de valor na cadeia de fornecimento, uma vez que diversos controles e planos de ação repercutiram na melhoria da sistemática de trabalho dos prestadores de serviços em relação a aspectos de controle das atividades no campo.